广东互联网行业岗位增十余万，为何仍就业难

据统计，2013年全国新增就业人口超出目标近400万人，创历年新高。互联网岗位所占就业比重明显提高，广东互联网就业岗位新增十余万，但就业难的形势依旧，因为每年都有大量新生毕业。就业难不难在就业环境，而是难在毕业生身上。专业对口可以就业，专业不对口也可以就业，早做好准备，先就业后择业。如果走出校门的师弟师妹们不早作准备，终只会沦为被人才市场淘汰的牺牲品。
  近几年，互联网就业岗位猛增，许多有实力的网络公司也开始进入人才培训市场。以多迪网络为例，既是一家互联网建站公司，也是一家互联网人才培训学校，先后培养了4000多个网页设计师、php工程师、网络营销师，尤其是【三包就业】保障制度的确立，更是让很多毕业生、转型人员通过培训的方式成功高薪就业，【包吃包住包就业】0费用入学，0基础学习，与3000多家企业合作，定向委培，培训结束马上就业，包就业承诺签订书面协议，学员就业是多迪大的责任。学习期间更能参与带薪实习，一边获得真实项目经验，一边拿项目奖金，在多迪广州分校培训四个月，即获得相当于2年的工作经验。多迪网络公司与多迪教育学校紧密合作，双平台的人才培训模式，让多迪教育的学员与多迪网络公司一起进步，一起成长。