广州专业劳资纠纷律师劳动仲裁诉讼答辩应诉法律咨询

：15918794024   Q Q号码：1455173651 招志南律师. 广东佰仕杰律师事务所劳动纠纷律师团队，致力于劳动纠纷案件的理论探索与司法实践工作，为数十家公司提供法律顾问律师服务，有丰富的处理劳动争议纠纷的经验，已为数不清的个人与企业公司提供了劳动争议纠纷法律服务及劳动诉讼仲裁服务，能够真诚地、切实有效地帮助当事人解决劳动纠纷维护利益。如果遇到了劳动纠纷，不要犹豫，请马上致电。

公司处理劳动仲裁争议的操作指南
　　1、 接到劳动仲裁委员会来电，被告知取仲裁申请书;
　　2、 准备如下资料：
　　(1)公司营业执照复印件;
　　(2)法定代表人身份证明书;
　　(3)授权委托书
　　3、携上述资料，到劳动仲裁委签收如下资料：
　　(1)《应诉通知书》、
　　(2)《缴纳仲裁费通知书》
　　(3)《举证及确定仲裁请求的通知书》
　　(4)《开庭通知书》(也可能下次才能领取到)
　　(5)员工的《仲裁申诉书》等(规定还应领取一份员工提交的证据材料，但仲裁委一般都不照此操作);
　　4、咨询、聘请律师;
　　5、律师、公司共同分析案情，准备相应证据材料;
　　6、在举证届满前提交证据材料(仲裁委不严格按照举证期限进行，当庭甚至庭后提交证据的情况，仲裁委一般也都认可)
　　7、参加庭审;
　　8、仲裁结果。
广东佰仕杰律师事务所劳动纠纷律师团队擅长以下法律服务： 1、工资报酬争议 2、劳动合同、事实劳动关系纠纷 3、休假权利、加班工资计算 4、工伤、社会保险及相关福利 5、辞职解雇争议 6、未签订劳动合同双倍工资纠纷7、因变更、续订、解除劳动合同、劳动合同到期等劳动合同纠纷 8、因社保五险一金引发的劳动纠纷9、劳动纠纷案件调解、仲裁、诉讼以及应对劳动监察申诉律师代理法律服务
企业常年劳动人事法律顾问服务：
我们擅长通过提供符合公司文化的内部劳动人事管理制度的方式，帮助客户建立劳动和人力资源管理体系、处理日常劳动事务，同时我们也善于运用国家和本地劳动法律法规来处理复杂的劳动争议仲裁和诉讼.
广东佰仕杰律师事务所律师团队温馨提示：因为社会上打着律师旗号的骗子很多，如果正式聘请律师时，千万谨记请务必要到正规律师事务所去办理委托手续，注意切勿在外委托（如在茶楼、饭馆、公园或所谓的咨询室等），以免上当受骗。
因咨询案件的当事人较多，为了避免您等待咨询的时间来访前请提前电话预约.　
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