广州市天河区劳动人事争议仲裁高胜诉劳动合同纠纷工伤纠纷律师

：15918794024   Q Q号码：1455173651 招志南律师。广东佰仕杰律师事务所劳动纠纷律师团队，坚持“以客户为中心、以专业为保障、以诚信为原则”的服务理念，不论案件大小，金额多少，全心全意为委托人服务，大限度地维护委托人的利益。
案例：A是一家销售珠宝、黄金等百货的上海公司。在广州XX拥有多家门店。2016年7月，XX公司招聘B作为广州XX的营业员，从事销售工作。入职后双方签订劳动合同，在合同明确约定：B的基本工资为当地的*低工资，如有加班加点，应当以基本工资作为计算基数。
2020年4月，B因个人原因提出辞职，并于5月4日正式离开XX公司。此后XX公司收到仲裁申请，B向公司索要法定节假日工资和带薪年休假合计9万余元。
XX公司找到了本律师团队，经过分析，本人认为：B要求法定节假日部分已经超过仲裁时效，而且双方就加班工资的计算基数有了约定，我方可以通过这点在争取大幅度地减少数额，并对2年内的带薪年休假休假问题提供进行有力的证明。
经过细致的准备，本人在庭审时有力地说服了仲裁员，*终和A达成调解意向，仅支付1万元就解决了本案，XX公司对结果表示非常赞赏。

擅长以下法律服务：确认劳动关系纠纷，集体劳动争议，不签书面劳动合同双倍工资纠纷，单位不缴社保少缴社保引发的劳动争议，解除终止劳动合同纠纷，变更履行劳动合同引发的劳动纠纷，经济补偿金、经济赔偿金、代通知金纠纷，辞职、辞退、解雇、自动离职纠纷，一般违纪和严重违纪纠纷，工资纠纷、加班费纠纷、劳动报酬纠纷，带薪年休假争议，劳务派遣纠纷，竞业禁止、违约金、服务期纠纷，工伤职业病赔偿争议等，本律师团队将会运用其娴熟的法律技巧为当事人挽回巨额财产损失维护当事人合法权益，并尽量降低法律风险与成本。
为企业单位除了提供个案法律服务之外还可以提供常年法律顾问或与公司企业建立长期友好合作伙伴关系，法律服务内容包括但不限于：劳动人事咨询，拟订、审核劳动合同、员工手册、竞业限制、保密协议、劳动仲裁劳动诉讼律师代理、各项规章制度制定。
广东佰仕杰律师事务所律师团队温馨提示：因为社会上打着律师旗号的骗子很多，如果正式聘请律师时，千万谨记请务必要到正规律师事务所去办理委托手续，注意切勿在外委托（如在茶楼、饭馆、公园或所谓的咨询室等），以免上当受骗。
因咨询案件的当事人较多，为了避免您等待咨询的时间,来访前请提前电话预约.　
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