广州职务侵占罪缓刑成功案例 广州职务侵占罪看守所会见律

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职务侵占会判决多久，要综合整个案件情况而定，比如数额多大、是否累犯、有没自首或坦白案情、有没退赃、有没获得被害人谅解等等综合衡量，职务侵占，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产但虽然数额巨大，但如果有自首、退赔情节在职务侵占犯罪中也还是有机会缓刑的。缓刑，通俗点讲，就是不用坐牢，只要缓刑期内不犯事，那么就不用进去监狱服刑的。具体律师给您列举两个相关案例以供参考，以下两个案件是在可能会判决有期徒刑实体刑的情况下，通过积极的辩护，争取到缓刑的
律师案例推介：　
案例1：2014年8月至2015年11月，被告人王某在担任欧莱雅（中国）有限公司碧欧泉品牌客户关系管理经理期间，利用其负责该公司碧欧泉品牌化妆品客户礼品发放的职务便利，多次采用向虚构的大客户发放礼品、赠品（均为非卖品）的方法，擅自将价值人民币65万余元的碧欧泉品牌化妆品出售给他人，并将所得钱款占为己有。
2016年2月15日，被告人王某主动至公安机关投案，到案后如实供述了上述事实。
另查明，庭审前，被告人王某共计退赔赃款人民币78.3万余元。
庭审中，静安法院认为，被告人王某身为公司工作人员，利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大，其行为已构成职务侵占罪。被告人王某犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行，系自首，且在案发后向被害单位退赔了违法所得，依法可以从轻处罚并宣告缓刑。后，被告人王某犯职务侵占罪，判处有期徒刑二年，缓刑二年。
案例2：被告人龚某某系上海某公司人事专员，负责该公司员工考勤、工资表的制作及上报，申和公司财务部门则根据龚某某上报的工资表直接向员工发放工资。2008年3月至2016年7月间，被告人龚某某利用职务便利，利用他人的8张，虚增员工考勤记录及工资表，侵占公司财产共计人民币1,307,768.98元（以下币种均为人民币）。后被告人龚某某的行为被公司发现，2016年9月12日、13日，被告人龚某某退还被害单位共计961,733.85元。
另查明，被告人龚某某于2016年11月29日经民警电话通知后至公安机关接受处理，到案后如实供述了上述犯罪事实，并退赔被害单位损失人民币345,995.13元。
宝山法院认为，被告人龚某某的行为已构成职务侵占罪，但被告人龚某某犯罪后有自首行为，且积极退赔赃款，依法可以减轻处罚。后，被告人龚某某犯职务侵占罪，判处有期徒刑三年，缓刑四年。
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