广州荔湾区天河区劳动合同律师劳动仲裁律师专业高胜诉

：15918794024   Q Q号码：1455173651 招志南律师. 广东佰仕杰律师事务所劳动纠纷律师团队，专业提供劳动纠纷法律服务。本团队成员律师法学功底深厚，应变能力强，仲裁诉讼经验丰富，办案认真,诚信负责。
劳动纠纷法律知识：严重违纪员工的辞退。
以严重违纪为由辞退员工，注意以下要点：首先应有规章制度作为依据，需要企业在员工手册或者规章制度对严重违纪的情形作出明确定义并做具体列举，这种定义和列举同时还必须符合法律法规规定，符合人之常情。规章制度制定后，还需要按照法律规定的程序让员工参与讨论、与工会或者员工代表协商、向员工公示等。这种民主讨论、协商、公示的程序必须按照法律规定的要求去做，同时还应注意保留相关的证据，以免在将来发生争议时无法举证说明制度已经履行了法定的制定程序。员工是否违纪需要有明确的证据来证明，企业在处理员工违纪事件时，要注意保留证据，否则会面临败诉的法律风险。此外，企业还应事先将辞退的理由通知工会，通知员工本人，否则将可能导致辞退永远没有结果，不会发生法律效力。
广东佰仕杰律师事务所劳动纠纷法律服务内容：
一、劳动争议仲裁诉讼律师代理：确认劳动关系纠纷、单位不签订劳动合同双倍工资纠纷、劳动合同经济补偿金赔偿金纠纷、代通知金纠纷、假期薪金提成加班费纠纷、竞业禁止纠纷、因社保问题引起的劳动纠纷、工伤职业病纠纷等劳动纠纷案件。
二、担任用人单位劳动管理专项法律顾问
1.提供劳动人事法律、法规、政策咨询，出具劳动专业法律意见书；
2.为用人单位建立、规范劳动人事管理规章制度（包括入职管理、在职管理和离职管理）；
3.设计、审核《员工手册》
4.为用人单位提供劳动人事管理法律知识专项培训；
5.为用人单位草拟、审核劳动合同等法律文书，包括《劳动合同书》、《劳动合同终止确认书》、《续签劳动合同确认书》、《服务期协议》等；
6. 为企业并购或者分立项目提供劳动法律服务；
7.为用人单位起草劳动仲裁申请书、起诉状、上诉状、答辩状等法律文书；
8.代理劳动仲裁诉讼案件
9.代理用人单位协调处理相关劳动行政处罚案件，以及劳动行政复议和劳动行政诉讼； 调解、仲裁和诉讼法律服务
  广东佰仕杰律师事务所律师团队温馨提示：因为社会上打着律师旗号的骗子很多，如果正式聘请律师时，千万谨记请务必要到正规律师事务所去办理委托手续，注意切勿在外委托（如在茶楼、饭馆、公园或所谓的咨询室等），以免上当受骗。
因咨询案件的当事人较多，为了避免您等待咨询的时间,来访前请提前电话预约.　
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