2013年华南师范大学人力资源自考独立办班

2013年华南师范大学人力资源自考独立办班招生

一、大考和小考的区别，元芳您们了解多少呢？区别有如下：

大考是全国统考，由国家出题，难度较大
小考是省内统考，由学校和省内出题，通过率较高

大考（1） 小考(2)-自考独立办班

考试方式 1.全国统考 2.省组织考试
学习方式 1.主要是个人自学， 2.孤军作战 参加辅导班学习，每门课系统讲授复习
考试时间 1.每年4月/10月 2.每年1月/4月/7月/10月
招生计划 1.无须计划指标完全开放式 2.必须每年由省考委批准下达计划与指标
就读规模 1.人数众多，规模大（故称大考） 2.专业少，指标有限，规模较小（故称小考）
教学管理 1. 分散，无序，重要事项无人通知 2.主考院校委托辅导机构严格管理规范教学
报考形式 1.个人直接到自考办报考 2.只能由办学机构集体报名
及格率 1.及格率较低 2.及格率较高
学习周期 1.周期较长 2.周期较短
辅导收费 1. 单科缴纳 2.按年缴纳

自学考试在成人教育中含金量高，可报考公务员、考研、出国留学、可享受当地政府人才优惠政策，待遇与高考统招生相同，国内、外大中型企业人力资源认可度高，在全世界23个国家承认。享受普通高校大专、本科毕业生同等待遇，由省自考委与主考院校颁发教育部电子注册的毕业证书，网上可以查询，符合条件的本科毕业生可申请学士学位。报读专科不受学历限制，报读本科需国家承认的专科学历或大专在读生，不受年龄、入户、民族限制（免入学考试）。高升本专业学校会安排套读专科，即专本同读。所有课程均通过老师教学，根据广东省教育考试院考试计划，学员可以优和快的方式完成学习并参加考试，通过全部考试可获得毕业证书。
即日起接受报名，学位有限。

二、专业介绍
  人力资源管理是一个计划、组织、指挥、协调和控制的过程，其核心是有效配置企业内部的人力资源，以实现企业的目标。有效的人力资源管理是通过人力资源管理的各个模块都充分发挥作用协调实现的，包括与企业的战略规划紧密结合的人力资源规划，高素质人才的招聘，对人才的培训和开发，有效的绩效管理体系和激励机制等环节。

三、就业方向：
本专业培养系统掌握现代人力资源管理基本理论和专业知识，具备现代人力资源管理素养和工作技能，适合于为大中型中外资企业、政府部门、事业单位从事人力资源开发与管理工作的高级专门人才。【来咨询可先电话或Q Q预约杨老师接待】
学校指定报名地址：
广州天河区天河路596号百脑汇C座十四楼1401室广东自学考试报考中心
交通方式:（BRT岗顶站/地铁三号线岗顶站C出口）
在线Q Q咨询:1018594979/1031733948 杨老师
联系方式：020-22071528;13580402252 杨老师
指定查询网址：http://www.gd***
上班时间：周一到周日，早上9：00-12：00，下午13：30-18：00