广州户外拓展培训项目和策划方案有哪些

  户外拓展培训项目有哪些？
  T字之谜
项目介绍：团队选出『技术经理』和『制造经理』两个角色。先由技术经理到培训师处看一个由积木拼成的T字型；然后技术经理把看到的构造告诉制造经理；后制造经理回到小组中指导大家利用积木还原一个T字型。
项目目标：
1.体验领导技能，了解形成能工作团队的要素。
2.突出组织管理中的协调和控制的具体体现和感悟。
分享要点：
1.各职位间的安排，是很重要的！各位在这之中看到了什么？
2.在这个游戏中，技术经理、制造经理和队员之间，有什么合作的问题？
3.我们都不太于习惯作计划，由系统的观点来看领导，我们可以发现，领导者与被领导者之间的微妙关系：所谓领导，所隐含的就是一个人要去影响另一个人或一群人。

    移形换影
项目简介：每个人手拿一根1.2m的塑料杆围成一个圆，用右手掌心抵住塑料杆一头，将塑料杆立在地上，在塑料杆不倒的情况下，整个团队迅速『转动』起来，令到前一名队员移开后，后一名队员立即能用手抵住前面队友的塑料杆，使塑料杆保持不倒。每一轮的体验时间从5分钟起，后以团队坚持到18分钟为成功。
项目目标：
1.建立团队成员之间相互信任的基础
2.细节决定成败，心态也是如此
3.向自我挑战，提高心理素质，战胜恐惧
4.规范自我行为同社会、集体利益的关系

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