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2019年广州社保标准A广州多少钱

更新时间:2019-02-26 17:26:49 浏览次数:133次
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2019年广州市新社保缴费标准:
方案一:广州市基本医疗方案:单位承担884.24元/人/月,个人承担380.34元/人/月,合计1264.58元/人/月;
方案二:广州市补充医疗方案:单位承担925.33元/人/月,个人承担380.34元/人/月,合计1305.67元/人/月。
广州降低多项社保费率促进就业
  从广州市人力资源和社会保障局获悉,广州将从降低企业成本、加大就业创业扶持力度等方面进一步促进就业。
  根据《广州市人民政府关于进一步促进就业的实施意见》,预计2019年广州可为用人单位和个人减负约90亿元,其中阶段性降低医疗保险费率为用人单位和个人减负约69.98亿元,阶段性降低工伤保险费率为用人单位减负约3亿元。
  同时,广州预安排33.82亿元用于支持就业创业和扶持重点群体就业,其中失业保险基金支出稳岗补贴和技能提升补贴约15.79 亿元,就业补助资金新增项目和原有项目提标扩面共约1.41亿元。
  新政策有多项就业创业补贴政策扩大了补贴对象范围,如将乡村经营驿道客栈、民宿、农家乐、返乡创业的创业者(经营主体),纳入一次性创业资助、租金补贴和创业带动就业补贴等扶持政策范围。求职创业补贴范围扩大到技师学院(高级工班和预备技师班)、特殊教育院校(职业教育类)毕业生等。
广州服务内容:
1、办理招用工、录用手续:要求新入职员工提供招用工资料,整理资料并填写相应表格,办理劳动保障部门认可的、完善的、合法的录用手续。
2、办理每月社保增减员:办理每月的社保增减员及员工各项福利,为员工购买社保及公积金。
3、员工各项社保待遇的申报:代办办理各项养老、工伤、失业、医疗、生育及公积金等待遇申领手续。
4、代办社会保险:每月向公司收取费用,代公司向社保局缴纳社会保险(根据当地社会保险的相关规定缴纳)。
5、住房公积金:按时向住房公积金管理中心员工公积金 。
6、劳动保障法律法规咨询:为企业及员工免费提供劳动人事政策法规咨询,社会保险法规、政策咨询。
7、人身意外伤害保险:为员工提供2~20万元人身意外伤害保障。保险费用另计 。
广州社保六大优势:
1、直接得到劳动法专家和HR专家的指导,在建立良好合作关系的基础上,提高HR管理水平;
2、利用我司专业人力资源平台,全程掌控和解决企业劳动保障问题;
3、签订具有法律效应的合作合同,得到放心的专业服务;
4、充分借助我司的人力资源服务平台,帮助客户降低HR管理成本;
5、通过我司得到全国各地新政策,在短时间内迅速成为“专家”。
6、通过我司的专业服务,妥善处理员工社会保险及住房公积金的交纳、转移等难题。
在此非常感谢您的支持与信任,如能达成合作,我司将竭诚为您提供优质服务。
电话咨询:13710019423 梁爱秋 人事外包经理
办公Q Q号924672344 (微信同号)
地址:广州市天河区中山大道西140号华港商务大厦东塔803-806室。
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