在职员工需全员参保 企业五险一金代理

全民参保登记计划启动，该计划将把法律和政策规定范围内所有用人单位及个人的参加社保状况一一摸清，要求在职员工必须全员参保。这就给一些尚未注册社保的小企业和一些大中企业的异地分公司、办事处带来了困难，怎样实现全员参保。
广州骏伯人力资源有限公司专业从事劳务派遣及10余年，具有丰富的实操经验和完服务品质，您可以选择我们公司，给您提供便利之门，给您和您的家人生活带来欢乐！骏伯人力资源有限公司总部在广州，陆续建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国的200多个网点，覆盖中国大陆所有31省份及广东省内所有21地级市，为员工人数多、网点分布广的大型集团公司及跨国企业提供“一地签约、全国操作”的综合性人力资源外包解决方案。
骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁（劳务派遣）、业务外包、社保及公积金、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前，骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界500强的知名公司。
可代理个人社保的区域包括北京、上海、广州、深圳、东莞、佛山、中山等。
单位五险一金业务覆盖范围包括广东21个地级市及全国200多个主要城市。
1.社保对企业有什么好处：
对于中小企业及办事机构来说，社保账户的开设及社保的缴纳是十分繁琐耗时的工作，因为社保政策的频繁变更（比例的不定期调整、每年基数的申报）、社保缴纳流程的复杂琐碎（就业中心办理招用工备案、社保局办理人员名单的申报、地税局每月申报需缴纳的社保费），很容易出现漏缴、多缴或者无法缴纳的状况，造成人事专员大量精力的耗费，甚至会产生不必要的劳动争议和纠纷。
选择骏伯人力公司这样一家专业优质的人事代理服务公司，企业就可以从繁杂琐碎的社保缴纳事务中解脱出来，节省人事管理成本和降低潜在的法律风险，更专注于选人用人、绩效考核、薪酬确定等人事管理的核心职能。
2.社保对个人有什么好处：
对于所在企业不能提供社保缴纳的员工来讲，选择一家专业的人事代理公司缴纳社保，能保障个人在老年、患病、失业、工伤、生育时得到基本的社会福利保障，可以选择不同的项目和基数进行缴纳，并能得到专业人事公司为你设计出的佳缴纳方案，有效保护自身的合法权益。
公司：广州骏伯人力资源有限公司
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