退休返聘员工有没有年终奖

员工经过一年的辛勤工作，企业发放年终奖就是对员工这​‌‌一年当中工作的肯定，但如果是企业聘请的返聘员工，是否应向退休返聘人员发放年终奖？不发又是否违反法律呢？

●返聘员工没发年终奖，违反法律规定吗？

不违反。按照规定退休返聘人员与企业之间存在的是劳务关系，而不是劳动关系，双方应当按照所签订的民事合同确定权利和义务。企业对本企业职工制定的年终奖发放制度属于公司内部管理制度，并不必然适用于退休返聘人员。因此，如果退休返聘人员与企业没有在合同中约定“年终奖”的报酬方式，企业不向退休返聘人员支付“年终奖”并不违反法律，可以不向退休返聘人员发放年终奖。

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