公司一定要与员工签订集体合同吗

某公司规模比较大，公司与每一位员工都有签订书面劳动​‌‌合同。那么，公司在与员工签订了劳动合同之后，还需要与员工签订一份集体合同吗？

不一定！集体合同是公司与工会签订的以劳动条件为主要内容的协议，集体合同与劳动合同不同，它不规定员工个人的劳动条件，而规定员工的集体劳动条件，一般适用于公司和全体工人、职员、企业工会。签订集体合同并非公司的强制性义务，公司可以签也可以不签，在已经与每一个员工签订了劳动合同，可以不再签订集体合同。需注意，集体合同无法代替劳动合同，如果公司以集体合同代替劳动合同属未及时与员工签订书面劳动合同，公司需要向员工每月支付二倍工资。

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