金点赞层级制度模式系统开发

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　　在过去长达两个月的时间中，线下门店营业时间收缩，客流受到极大影响，再加上直播风口，诸多传统零售超市并不想错过这趟开往春天的列车，想在一定程度上弥补线下流失的客流。

　　据艾媒咨询数据，国内直播电商市场规模从2017年190亿元迅速增长至2019年的4338亿元，2020年预计规模将达9610亿元，同比增长121.53%。

　　而直播作为一种相对较新的营销渠道，其成本相对于部分传统营销模式具有一定性价比，似乎也有助于拓宽到家业务的营销方式。

　　一、普通广告人：

　　免费注册，无需认证，每天可获得5次广告金点赞的机会，每次需要一百个金点，5次需要500个金点，既500元人民币流动资金，收益5%既25元。当天可以提500+25=525元。扣除手续费0.3%，每天都如此收益。

　　二、广告商分三个级别：

　　银牌广告商需500金点认证，广告商需2000金点认证，钻石广告商需5000金点认证。

　　（一）静态收益：

　　1、银牌，每天可点赞10次，需流动资金1000元，收益5%是50元/天。

　　2、：每天可点赞20次，需流动资金2000元，可获利5%是100元/天。

　　3、钻石：每天可点赞30次，需流动资金3000元，可获利5%是150元。

　　（二）动态收益，三大收益，广告商推广收益，广告推广收益，团队管理收益。

　　1、推广广告商

　　银牌：直推20%（100元），间推5%（25元），无论推广哪个级别都如此。

　　：直推是30%，间推10%，（银牌150元/50元），（牌，钻石，都是600元/200元）。

　　钻石：直推40%，间推15%，（银牌200元/75元，牌800元/300元，钻石2000元/750元）。

　　2、广告收益：所有级别都一样，直推是每天流动资金的2%，间推是1%，

　　3、团队管理奖，所有级别都是，每天流动金额的0.3%，不同的是，银牌拿5层（3到7层），拿10层（3到12层），钻石拿20层（3到22层）举例说明：以五五复制为例153

　　22289197（微电同号）

　　1、银牌广告商，

　　（1）直推5人，直推奖100×5=500元。间推5%，每个人25元，二层25人，625元。

　　（2）广告奖，第yi层5人，每个人每天1000×2%=20元，5人×20元=100元/天，一个月是3000元，第二层25人，每个人每天1000×1%=10元，25人×10元=250元/天，一个月是7500元。二层加起来是一万多元。

　　（3）团队管理奖，从第三层到第七层这5层内，理论数据是78125人，一千人总会有吧，每个人每天都按1000元×0.3%=3元，那1000人×3=3000元/天，一个月就是9万元。假如这1000人是刷2000的呢？那就是18万/月，假如这1000是刷3000的呢？那就是27万/月。

　　2、广告商，

　　（1）直推奖

　　（2）广告奖

　　（3）管理奖

　　3、钻石广告商，

　　（1）直推奖

　　（2）广告奖，直推第yi层5人，每个人每天3000×2%=60元，5人×60=300元/天，一个月就是300元×30天=9000元，第二层间推25人，每个人每天1%是3000×1%=30元，一个月是30×30=900元，那25人呢？900×25=22500元，两层合计31500元/月。

　　（3）管理奖，从第3层到第22层，就按3000人算可以吧，每个人每天3000×0.3%=9元，3000人每天27000元，一个月是81万

　　实体零售想要抓住的“私域”流量靠自身实现裂变，而门槛较低、成本可控的直播业务，被视为一剂良药，前赴后继的涌入。

　　据了解，3月1日，友好商场超市在短视频进行了线上直播；3月8日，人人乐超市上线直播，在38女神节这天主打“看直播抢好货”；3月13日，华冠超市推出直播首秀；3月14日，家家悦也在在短视频开通直播间等。

　　直播热潮吹进整个零售行业。