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让商业成功的不是“生态圈”本身,而是隐藏在各类“生态圈”下的同一类思维方式被合理地运用,成功的优化了供需关系,终帮助企业实现指数级增长。我们把这一类可以帮助企业通过构建生态圈取得商业成功的思维方式归结为“生态思维”。多元化、开放共创、连接流通、编排引导、价值共享是生态思维的5个核心原则。
油渍净分销的模式详解:
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团队业绩补贴(周结)
1:店长
1)-直接分享会员:5名
2)-团队总业绩达到:¥8900
达成以上两点考核,可享受团队5%的新增业绩补贴。同时,获得全国业绩加权分红股:1股(月结)
2:主管
1)-直接分享会员:10名
2)-团队总业绩达到:3W
达成以上两点考核,可享受团队8%的新增业绩补贴。同时,获得全国业绩加权分红股:3股(月结)
3:经理
1)-直接分享会员:15名
2)-团队总业绩达到:9W
3)-培养出:2名主管+1名店长
达成以上三点考核,可享受团队10%的新增业绩补贴。同时,获得全国业绩加权分红股:8股(月结)
4:总监
1)-直接分享会员:25名
2)-团队总业绩达到:25W
3)-培养出:2名经理+1名主管
达成以上三点考核,可享受团队13%的新增业绩补贴。
同时,获得全国业绩加权分红股:15股(月结)
5:董事
1)-直接分享会员:30名
2)-团队总业绩达到:60W
3)-培养出:2名总监+1名经理
达成以上三点考核,可享受团队15%的新增业绩补贴。同时,获得全国业绩加权分红股:33股(月结)
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