舒艾尔模式系统商城

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目标群体要越大越好，现在的o2o商城*重要的是什么?说白了就是一个流量，但是这个流量会根据什么来决定呢?市场。简单说就是用户群体的多少，因此目标群体要扩大，目标群体越多代表未来的流量上限也就越高，这是企业在前期都必须要做好的事情。

我们来解读一下舒肌之语的代理制度，据悉，舒肌之语推出了多达十几种的福利待遇，宣扬将开启年入千万的计划。

除舒艾尔品牌以外，其他的品牌代理均分为合作店、黑金经销商、白金经销商、总经销商、执行董事、城市合伙人、市代七个级别，具体的拿货价格表及门槛如下：

而舒艾尔的加盟则分为3680元、7980元旗舰店、3.98万元运营中心和9.8万元的执行董事四个级别，其中五大系列产品的零售价分别为：舒颜修护套3980元、平衡修护套5800元、水光净颜套6980元、时光赋颜修护套6800元、舒润修护套4980元，另外时光赋颜修护套、水光净颜套、舒颜修护套的家居版本均为1980元，

除了零售赚取差价，代理的获利途径还有很多。

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一、直推奖励：执行董事以上开启，个直推9.8万元，每个奖励1万元，一直到第四个直推9.8万元，直接奖励5万元。

二、批发赚差价：低推高10%买断，**别直接赚差价。其中平级推平级，直推2个可晋升至上一级，享受1/2门槛拿货；低级推**，直推3个可晋升为***别，享受1/2门槛拿货，且累计过程不买断。

三、季度分红奖励：执行董事（含以上）可以拿业绩总提成，

四、会议完成业绩奖金：由市代享有，会议招商业绩每场达到200万元，奖励2%；达到300万元，奖励3%；达到500万元，奖励5%，前提是当地市代团队人数超过50人才能申请该奖励，且15天内完成回款任务。

五、终端裂变营：市代组织50人会议以上可申请当地会议终端爆卡营，按照公司流程进场，现场助力新入经销商回款，有99元、498元、680元、980元四种卡。

六、全球分红奖励：完成45天业绩50万元或完成6个直推执行董事即可参与2%全球利润分红。

七、年度豪车奖励：总业绩达成送全款豪车。

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八、补货分成：市代永享其它城市市代推荐合伙人补货业绩的30%，市代若未完成公司季度补货规定的直降为合伙人，连续两个季度未完成补货额度，则取消后续团队业绩累计，业绩直接归为上级领导人。

九、产品补贴：市代独享会议特价产品补贴，满50人标准可申请，以实际人数购买体验装，并且可沟通398-698元参会金自行收取。另外，市级经销商可申请开设分公司，年业绩达1000万以上公司补贴20万元货品用于分公司房租，达2000万以上补贴50万元。

十、领导冲顶分红奖励：季度完成380万，另外直属业绩完成100万，合伙人拿2%奖励，市代拿3%奖励。

O2O商城开发的具体流程是怎样的？企业要现在做好用户定 位，这一块**了*终的o2o商城会有什么样的功能与布局，就打个比方，如果目标群体是以年轻人为主，那么整个的o2o商城颜色自然是不能老调，这方面的工作也是不能有任何的陈旧感，不然在用户看来这就不是他们想要看的商城。